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更新:2024-04-26
薪酬管理岗
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职位详情
【岗位职责】:
1.统筹员工薪酬管理,负责薪酬核算、分析、加班管理等工作;
2.统筹员工福利管理,负责员工五险二金、弹性福利积点等工作;
3.统筹制定公司员工绩效统一管理办法,具体负责员工日常绩效考核、员工退出工作;
4.上级领导交办的其他工作。
【任职要求】:
1.2024年本科及以上学历应届大学毕业生;
2.中共党员
3.人力资源、财务管理、经济学等专业;
4.专业基础扎实,文字功底扎实,具备逻辑思维、问题洞察及分析能力,综合成绩在专业或班级排名前30%;
公司介绍
中国联通是一家经营综合电信业务的国有特大型骨干电信运营企业,拥有覆盖全国、通达世界的通信网络,是国内***一家在纽约、香港、上海三地上市的电信运营企业,为超过4.5亿用户提供全方位、高品质的信息通信服务。中国联通是北京2022年冬奥会和冬残奥会官方通信服务合作伙伴,2018年位列《财富》世界***第273位。目前,中国联通是***集团层面整体推进混合所有制改革的中央企业,正在实施聚焦创新合作战略,致力于建设“五新”联通。<br>中国联通广东省分公司是中国联通收入规模***、地位最重要、创新最活跃的省级分公司。近年来,广东联通围绕落实网络强国、数字中国战略,围绕习近平总书记对广东省“四个走在全国前列”等重要批示指示精神,践行新发展理念,推动高质量发展,重点实施数字化创新“三大转型”,2016年收入规模跃居中国联通各省分公司***名。近年来,广东联通凭借***的新一代信息基础设施,成功树立产业互联网专家形象,助力广东省实体经济发展与产业转型升级。2013至2018年公司累计获得150余项***、省部级、集团级荣誉,成功打造责任央企的***形象。
工商信息
以下信息来自
企业类型
分公司
经营状态
存续
行业类型
电信、广播电视和卫星传输服务
成立日期
2000年12月01日
注册地址
广州市天河区黄埔大道西666号联通新时空广场
统一社会信用代码
91440000890346651Q
若用人单位提供虚假招聘信息,以担保或其他任何名义收取财物,扣押或以保管为名索要证件,都属于违法行为,应当提高警惕。
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