职位详情
五险一金
年终奖金
年度旅游
带薪年假
全勤奖
绩效奖金
发展空间大
领导好
公司规模大
职责描述:
1. 区域年度品牌计划的制定与执行:根据各省区市场环境特点制定各产品的年度市场策略、市场活动计划,年度目标达成路径及费用预算管理。
2. 区域季度POA的制定与跟踪管理:具体制定各地区的季度市场活动计划,分析单元市场发展现状,滚动调整季度POA,保证大区总体目标达成。对大区内的季度预算进行跟踪管理。
3. 标杆医院的管理及达标:按照事业部要求,月度跟进并随访样板医院并对红灯医院提出解决方案。
4. 区域内的大中型活动的组织策划实施:保证区域大中型活动有效执行、配合PM做好全国性活动的开展,指导区域小型活动的有效执行。
5. 大区内的医院客户的分级管理、培养区域KOL/SKA客户/代表协访:
1) 对各区域客户做好分类、分级管理整理,便于资源合理覆盖
2) 协调好市场、销售资源,协助省区经理培养和维护省区KOL及SKA客户。对一线销售人员的协访指导和客户有效拜访,准确传达产品的重要学术信息。
6. 区域专业化推广培训:每周期对负责区域组织专业化产品及策略培训。
任职要求:
1、医学、药学、市场营销专业或相关专业本科以上学历
2、35岁以下5年以上销售管理经验及3年以上市场经验
3、有肾内领域三年以上工作经验优先,郑大一附院客户资源优先
其他信息
行业要求:全部行业