岗位职责：
1、根据集团的战略规划以及年度经营计划，制定部门的发展战略和项目开发方案，同时制定年度工作计划。
2、监督、贯彻与落实本部门各项政策、流程、文件及公司的规章制度的执行。
3、负责营销部门的全面管理，并带领团队完成目标销售额。
4、负责营销团队的建设及培育，提升销售人员的业务素质与技能。
5、深入了解本行业，为客户量身定制综合的、专业的物流方案，以满足不同客户的个性需求。
6、把握最新销售信息并反馈给总经理，成为集团业务发展和价格定位的战略依据。
7、维护、开发客户，监督各项目、各客户与公司的良好合作，建立完善的客户关系管理体系。
8、审批物流项目竞标文件，包括项目可行性报告，并负责项目的可行性认证。
9、负责组织客户的风险评估并为此决策是否调整部门的战略目标。
10、协助团队成员或其他部门完成业务洽谈、合同签署、应收款催收、理赔、结算等事项，最大化保障公司利益。
11、负责部门费用的预算和控制。
12、完成上级领导临时交办的工作任务。

任职要求：
1、本科及以上学历，物流管理、市场营销等相关专业、英语听说读写流利。
2、具有物流行业的从业背景，五年以上工程物流工作经验，五年以上市场营销工作经验。
3、具有很强的市场策划能力，很高的市场敏感度，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合和业务推进能力。
4、营销公关能力强，能够独立处理解决营销中遇到的各种问题。
5、拥有一定客户资源，熟悉电力、电气、新能源、核电等工程领域者优先。