职位详情
岗位职责
1、独立负责部分岗位招聘,包括职位发布、简历筛选、电话沟通、专业面试、offer沟通及入职跟进等;
2、负责日常实习生招聘渠道的维护及拓展,如:公众号、各大高校、职业学院、人才外包机构等;
3、协助企业校园宣传及组织协调工作;
4、协助招聘各项工作的开展,执行招聘日常事务辅助性工作。
任职资格
1、大学本科及以上学历,人力资源/管理类等相关专业;
2、沟通表达能力强,性格随和容易相处,善于思考,有较好的应变和协调能力;
3、熟练使用office办公软件;
4、有相关实习经历或猎头公司相关工作经验者优先;
5、实习时间不少于4个月,每周出勤天数不少于4天。