1. 根据公司任务目标，完成组别考核任务量。对目标进行分解，追踪；组织员工进行现场作业，对组员进行现场管理。
2. 对员工业务技能、心态等进行辅导培训，根据组员实际情况不定期给组员进行各种培训。
3. 进行团队文化建设，营造良好团队氛围，利用合理时间组织团队进行游戏、聚餐、旅行等等各种团队活动，营造良好团队氛围。
4. 负责收集整理汇总组员相关业务过程指标信息，进行数据分析。
5. 完成组别考勤等相关事务性工作及上级领导临时下达的工作任务。
   注：无需销售信用卡，所面对客户均是已经持有银行信用卡用户

任职资格：1. 大专及以上学历，专业不限。团队管理经验丰富可放宽学历到高中、中专；
2. 性别不限，年龄22-35为佳
3. 至少6个月以上电销团队管理经验。
4. 需掌握基本的人才测评、面试技巧、办公软件运用等知识与技能。
5. 有保密意识、忠诚度高、稳定性高、执行力强、认可熟悉呼叫中心行业。
薪资待遇：
1. 公司提供完善的上岗资格培训，打造行专业人士；
2. 工资构成：底薪+各类补助+绩效奖金+工龄工资+年终奖+五险一金
收入轻松过万，享受朝九晚六、周末双休、国家法定节假日正常休息。

工作地点：青羊区工业园广富路218号G区