职位描述
1、获取项目:与客户和候选人保持良好沟通,通过各种方法获取项目;
2、招聘咨询服务:负责客户委托的招聘项目,专注行业中高端候选人寻访,负责候选人面试、薪资谈判、offer发放、入职及试用期跟进等一系列招聘事宜;
3、 候选人管理:积累丰富的行业候选人资源,与候选人保持良好的关系,成为候选人的职业导师,为候选人提供中长期职业生涯规划;
4、人才市场调研:密切关注人才市场信息,进行人才地图绘制、行业定向mapping,及时捕捉商机。
任职要求:
1、本科以上学历,良好的学习能力和进取心;
2、擅长人际交往,有良好的沟通能力和亲和力;
3、自驱力强,对行业和人有好奇心;
4、有合作精神和分享精神;