作内容：
1. 招聘咨询服务：负责客户委托的招聘项目，专注行业中高端候选人寻访，负责候选人面试、薪资谈判、offer发放、入职及试用期跟进等一系列招聘事宜；
2. 候选人管理：积累丰富的行业候选人资源，与候选人保持良好的关系，成为候选人的职业导师，为候选人提供中长期职业生涯规划；
3 人才市场调研：密切关注人才市场信息，进行人才地图绘制、行业定向mapping,及时捕捉商机。
公司福利：
1、工作时间：灵活的上班时间；
2、节假日福利：享有各种有薪假期，包括法定节假日、年休假、婚假、产假等各类假期；
3、公司氛围：舒适、整洁、和谐的办公环境，积极、快乐的工作氛围，科学化、人本化的管理理念。公司计划年后成立北京分公司，未来公司会在全国各大城市成立分公司。