人事专员岗位职责:1、负责招聘渠道的建设、维护和拓展,保证招聘渠道的有效性;2、负责总部及银行的人员需求情况制定招聘计划,并开展招聘工作;3、负责招聘信息的发布、简历筛选、电话邀约及组织人员面试;4、定期收集市场行业人员动态,建立健全企业人才库,做好关键岗位人才储备,并持续更新5、对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展、保证人才信息量大、层次丰富、质量高,确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求6、完成上级交代的其它工作。7、福利待遇(1)无责任底薪+高额提成+方案奖励+五险一金+法定假期+带薪年假+过节费+长期服务费等等(2)一年四次国内外团体旅游奖励(3)每年免费体检(4)国企正编员工人才晋升路线人事专员―人事主管―人事经理上班时间：周末双休制，按国家法定节日执行，每天上班时间9：00~18：00中午休息一个半小时，其他时间由自己分配