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3. 识别交易机会,在交易经理授权下执行交易操作;
4.帮助交易经理指导新入职同事的交易合规操作,洞察团队内部问题及时汇报。
任职要求: 1、年龄18-35岁,五官端正,普通话标准,性格开朗,善于沟通; 2、具备一定的学习能力、执行能力、能够迅速熟练使用公司的办公软件; 3、可接受公司免费提供的统一入职培训; 4、团结同事,不怕吃苦,有较强的抗压能力(针对于自信、想挑战的); 5、能及时、准确、圆满、出色的完成本职工作以及领导交给的其它工作; 7、工作有条理性、逻辑性,良好的职业素养和职业操守。
6、工作细致认真,谨慎细心,责任心强,有工作激情;