岗位职责：
1，协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2，建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3，收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
4，执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
5，协同开展新员工入职培训并及时跟踪反馈；
6，帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工活动。
任职资格：
1、20-25岁，人力资源或相关专业大专以上学历，半年以上人事招聘的工作经验(优秀应届生亦可培养)；
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
4、熟练使用相关办公软件，具备基本的计算机知识。
薪资福利：
1、底薪（2700-3500）+绩效+奖金，平均工资3500-5000以上；
2、办公环境优越，中央空调全天开启，从细节关心员工；
3、每月享有免费聚餐福利；
4、公司不定期组织户外活动；
5、周末双休，所有法定节假日正常休假，享有节日福利，年终奖等福利；
工作时间：8:30-17:30   午休1.5小时
公司地址：蜀山区天智路5号同创科技园6栋
公交站台：望智路口（102），望科路口（102  158  652），合一花园（156  518）
联系电话： 许经理   17755145818