岗位职责:
1、公司行政、后勤、信息管理岗位，负责开展公司行政、后勤、信息等管理工作；
2、负责公司档案、信息管理工作；
3、办公会议的组织筹备，会议纪要的整理、传阅、归档；
4、负责建立健全公司行政制度和企业文化；
5、切实执行行政制度中规定的内容；
6、公司年会、员工活动及各类会议的准备工作及公司日常接待工作的执行；
7、完成领导临时交代的任务。
工作内容：
1、负责公司各项规章制度的推行，执行与追综，维护公司各项规章制度的权威；
2、负责公司办公楼的日常管理工作和综合服务工作,确保后勤保障到位,工作顺畅；
3、负责对公司突发事件的处理工作，协助公司处理各项突发事件；
4、负责公司各部门的办公秩序和纪律状况，确保工作正常有序无违纪现象；
5、负责公司制度的建设、维护以及行政费用审核工作；
6、公司年会、员工活动及各类会议的准备工作及公司日常接待工作的执行；
7、员工福利的采购与发放；
8、公司行政通知的记录，编写及发布以及办公会议的组织筹备，会议纪要的整理。
任职资格:
1、大学专科以上学历，行政管理、工商管理、中文等相关专业；
2、具有2年以上行政工作经验；
3、主动、细致、严谨、责任心强、抗压能力强；
4、有较强的组织协调能力、工作分析能力、沟通能力；
5、掌握OFFICE办公软件操作，具有一定的文字写作功底；
6、熟悉公司行政管理体系与制度建设；
7、对行政管理有丰富的实践经验。

晋升渠道：行政专员——行政人事经理——行政政委