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岗位职责:
1、负责划分区域的市场开发,客户维护,销售管理等;
2、负责所辖区域内的品牌宣传,推广,产品销售;
3、制定自己的销售计划(日计划,周计划,月计划),开发新客户,缩小盲区,完善销售网;
4、协助部门经理制定销售方案,参与相关管理工作以及量化销售目标;
5、综合协调日常销售事务,做好总结,开展下一阶段工作;
6、维护公司利益,树立公司形象,在于客户交流中保持诚实可靠,不卑不亢的态度;
任职要求:
1、学历不限、性别不限,做过销售类工作者优先考虑;
2、诚实、正直、积极乐观、吃苦耐劳,能承受工作压力具有工作激情;
3、具有较好的沟通能力、表达能力、团队协作精神;
福利待遇:
1、提供良好的住宿环境,办理五险。
2、定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等)。
3、完善的晋升机会,广阔的发展空间,专业技能培训,个人能力素质综合培训。
4、端午、中秋、生日等特殊节日礼金发放。
5、提拔晋升空间大,为员工提供良好的职业发展平台,销售代表—销售主管—销售高级主管—销售经理。