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更新:2017-06-06
绩效经理
面议
深圳  | 5-7年  | 本科  | 社招  | 招1人
已结束
职位详情
职位描述:
岗位职责
1、 参与公司职级序列、层级和胜任力体系搭建;
2、 根据公司实际情况设计、制定和完善绩效管理政策,并推动集团范围内的实施和评价;
3、 建立公司的绩效评估体系,保证绩效评估的有效运行;
4、 负责各岗位KPI考核指标的设计、收集、审核、评估,完善KPI考核体系并不断优化;
任职要求:
1、 本科或以上学历,5年以上人力资源管理工作经验,其中3年以上绩效相关工作经验;
2、 有较强的绩效模块设计和管理能力;
3、 能够根据客户需求定制员工激励、保留等方案;
4、 思维敏捷,有较好的洞察能力、沟通协调能力、计划组织及执行能力;
5、 具有一定的抗压及适应能力,能较快的融入企业和团队。
公司介绍
佳沃鑫荣懋集团是中国果业的领航企业,由深圳市鑫荣懋农产品股份有限公司和联想控股成员企业佳沃集团合并而来。集团是链接全球优质水果资源、提供全渠道专业服务的平台型企业,年经营总额近100亿,纳税额近2亿,业务涵盖水果研发种植、进出口、采后加工、冷链物流配送、全渠道分销、品牌推广。集团获评为中国服务业500强、广东民营企业100强,旗下拥有下属企业70家,其中国家级龙头企业1家,省级龙头企业3家。
佳沃鑫荣懋集团创“头在城市,根在农村”的商业模式,着力于科技兴农、产业报国。建立猕猴桃、蓝莓两个国家级工程技术中心;入股云南“神农”,与农业科技公司拜耳、先正达开展战略合作,引入先进的品种资源和种植技术,带动中国果业技术升级。
佳沃鑫荣懋集团响应十九大“乡村振兴战略”,助力城乡融合发展。集团在水果主产区建立了50个水果种植产业示范基地,包括6万亩自有种植基地,含国内蓝莓种植基地2万亩,推进中国水果产业发展,带动果农打响脱贫攻坚战,走上致富路。联合国际蓝莓组织、云南曲靖市政府举办国际蓝莓大会,促进中国蓝莓产业加快转型升级,以产业兴旺驱动农业农村优先发展。
在海外,佳沃鑫荣懋集团在全球水果代表产区设立国外采购中心,与全球水果企业、专业协会合作,共建蓝莓、车厘子、奇异果、提子、苹果等稳定的全球供应链。
新鲜水果的质量是根本,品牌是先锋。佳沃鑫荣懋集团坚持质量兴农、品牌强农,通过覆盖全产业链各环节的品质保障体系,有效进行全程溯源和关键点控制,并成功打造了广东省著名商标“欢乐果园”和行业品牌“佳沃蓝莓”、“佳沃榴莲”。立足全国11大一线批发市场,集团每天分销2000吨高品质水果,直接服务5000家大型商超门店、10000家水果专卖店,为超过1000万消费者提供新鲜安全的水果服务。
佳沃鑫荣懋集团致力于成为一家具有全球影响力的世界级水果领先企业,以“水果让生活更健康”为使命,以“天道酬勤、善作善成、共创价值、分享价值”为价值观,让消费者乐享新鲜水果,提升大众健康生活品质,推动中国果业可持续发展。
工商信息
以下信息来自
企业类型
股份有限公司(中外合资、未上市)
经营状态
存续
行业类型
批发业
成立日期
2003年05月19日
注册地址
深圳市宝安区新安街道中心区N5区宏发领域花园4栋17A21,17A22
统一社会信用代码
91440300750450166P
若用人单位提供虚假招聘信息,以担保或其他任何名义收取财物,扣押或以保管为名索要证件,都属于违法行为,应当提高警惕。
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