
全职人力业务流程外包服务,全面满足客户弹性用人的需求,彻底解决客户对于流动性比较大、管理难度比较大的岗位以及大量临时性、项目性人员的用工需求,从而简化客户的用工程序、减少人员管理成本、降低用工风险,使客户从烦琐的人员招聘、培训、人员管理等工作中解脱出来,更好地关注在核心业务上,促进企业的发展。
1、弥补了企业因员工流失导致的人才紧缺
2、企业可以灵活用工,避免用工风险,降低管理成本
3、降低初级可替代性岗位的高流动率和人员替岗带来的成本
4、企业获得不间断的人才补充,业务持续发展得到保障
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